Под рабочим днем следует понимать рабочее время в течение суток, а также время перерывов, предоставляемых в течение этого рабочего дня. Трудовым кодексом не определено, какие дни недели являются рабочими. При этом общим выходным днем является воскресенье.
Срок, определенный днями, исчисляется в рабочих днях, если срок не установлен в календарных днях. При этом рабочим днем считается день, который не признается в соответствии с законодательством Российской Федерации или актом Президента Российской Федерации выходным, нерабочим праздничным и (или) нерабочим днем.
1. Выходными днями являются свободные от работы дни календарной недели, предоставляемые работникам для отдыха. В соответствии с комментируемой статьей работники имеют право на получение двух выходных дней в неделю при пятидневной рабочей неделе и одного выходного дня - при шестидневной рабочей неделе.
Нерабочие дни — термин из президентских указов, которыми в 2020 и 2021 годах вводили частичный локдаун для борьбы с распространением коронавирусной инфекции в России. В Трудовом кодексе нет понятия «нерабочие дни». В документе закреплено, что есть выходные и праздничные дни.
Рабочим днем считается день, который не признается в соответствии с законодательством Российской Федерации выходным и (или) нерабочим праздничным днем».
Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом, ...
“При этом рабочим днем считается день, который не признается в соответствии с законодательством Российской Федерации выходным и (или) нерабочим праздничным днем ...
Это особый режим работы, при котором работников по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически можно привлекать к выполнению их ...
Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом, ...
Бывает, что дата увольнения выпадает на выходной день, например, если у работника сменный график и он увольняется по собственному желанию, в ...
Смены могут приходиться на любой день, независимо от того, каким он является с точки зрения трудового законодательства и производственного календаря — выходным ...
День увольнения считается рабочим днем или нет ... ситуации определено, что днем увольнения работника является завершающий день его отпуска.
Дополнительный отпуск работникам с ненормированным рабочим днём. Трудовой кодекс указывает, что такой отпуск не может быть меньше, чем 3 дня. То есть лица, ...